Vyplacení odstupného
Jak se bránit,když zaměstnavatel nechce vyplatit odstupné. Tvrdí, že nemá peníze. Mám výpověd z paragrafu 52. Slyšela jsem,že se dá jít na Uřad práce, který nás vyplatí.A vymáhat to bude po firmě. Děkuji za odpověd
Uzamčená otázka
ohodnoťte nejlepší odpověď symbolem palce
| Zajímavá 0 před 5476 dny |
Sledovat
Nahlásit
|
Diskuze:
napište první příspěvek
Odpovědi
Doporučuji tento postup:
- napište zaměstnavateli dopis, že jej vyzýváte, aby nejpozději do XY dne splnil své závazky… (tj. vyplatil odstupné) a upozorněte jej, že pokud lhůtu nedodrží, obrátíte se na kontrolní orgán Úřadu práce, případně na soud.
- už teď si připravte návrh dopisu pro Úřad práce, kam se dostavte (nejlépe osobně) ihned následující den po dni, do kterého měl zaměstnavatel zaplatit…, určitě si s sebou vezměte veškerou dokumentaci (výpověď, vaší výzvu k zaplacení, případně další související korespondenci)
- varianta žaloba k soudu je až poslední možností, kterou v tuto chvíli není nutné detailně popisovat.
Btw. zapomeňte na to, že by vám odstupné vyplatil Úřad práce, který by následně něco vymáhal po zaměstnavateli…, jestli jste to slyšela, tak je to super kachna 🙂
|
0
před 5476 dny
|
0 Nominace Nahlásit |
Diskuze k otázce
U otázky nebylo diskutováno.
Nový příspěvek
Zajímavé otázky v kategorii Právo a zákony
- Vyplacení odstupného (1 odpověď)
- Pracovní úřad a odstupné (3 odpovědi)
- Vyplacení odstupného? (1 odpověď)
- Jakým způsobem mám vymáhat mzdu a odstupné od zaměstnavatele, který nemá žádné finanční prostředky ani majetek? (2 odpovědi)
- dlužná mzda + odstupné (2 odpovědi)
- Jak se mám postupovat v případě nedodržení výplatního termínu (5 odpovědí)
- Firma v insolovenci,nevyplacená mzda.Mám nárok na odstup a doplacení mzdy? (3 odpovědi)
- Paragraf 52 pracovně právní (3 odpovědi)
- Výpoved dana zamestnavatelem. (3 odpovědi)
- půl rok podpory se počítá i s odstupným nebo se to protahuje? (2 odpovědi)
- Mám nárok na odstupné, když mám nařízenou exekuci na plat, a zda mi dají něco na sociálním úřadu, když tvrdí že odstupn (2 odpovědi)
- opožděná ?... výplata (2 odpovědi)
- Jak je to nyní s rovnoprávnými platy žen a mužů? (8 odpovědí)
- Je možné okamžitě vypovědět dohodu o pracovní činnosti? (2 odpovědi)
- Mohou petice podepisovat mladší 18 let? (3 odpovědi)
- Co dělat, když zaměstnanec odmítá nosit pracovní obuv na základě potvrzení lékaře?? (10 odpovědí)
- Jak je to s dohodou o provedení práce? (2 odpovědi)