Nevíte někdo jestli osoba zdravotne postižena může pracovat 12 hod.?

Dobrý den chtěl jsem se zeptat nevíte někdo jestli osoba zdravotne postižena může pracovat 12 hod. Raní od 6hod do 18 . 00 hod a noční od 18. 00 hod. Do 6.00 hod . u nás takovi pracují a když to tak člověk veme mají více penez než normální zdravy člověk který děla stejnou práci ale oni mají castecne důchody plus výplaty že. A zaměstnavatel se má taky dobře nebot od státu dostává každý měsíc příspěvek. Zdá se mi to nefer

Uzamčená otázka

ohodnoťte nejlepší odpověď symbolem palce

Odpovědět

Zajímavá 0 před 3739 dny

Sledovat Nahlásit

Diskuze: napište první příspěvek

Nejlepší odpověď

Drap

Pokud jim to dovolí lékař, tak ano.

2 před 3739 dny

0 Nominace Nahlásit

Další odpovědi

ivzez

Máte pravdu, není to fér. Pokud zaměstnavatel
zaměstnává osoby se zdravotním postižením,
měl by jim upravit pracovní podmínky.

Požadavky zaměstnavatelů, aby postižení pracovali
v dvanáctihodinových směnách mi přijdou přehnané.

Záleží i na stupni invalidity. Pokud by osoby s ID I. nebo
II. stupně nepracovaly, nezapočítala by se jim tato doba
do odpracovaných let, ledaže by si
samy hradily důchodové pojištění (na něž však nemají).

Kromě toho jsou Invalidní důchody dost nízké.

Z obou těchto důvodů jsou postižení nuceni pracovat
v (pro ně někdy) nevyhovujících pracovních podmínkách.

–––

Vadí mi, že jsou postižení někdy nuceni pracovat
v nevyhovujících pracovních podmínkách,
a že na jejich postižení zaměstnavatelé vydělávají.

[Někteří zaměstnavatelé kvůli příspěvkům a/nebo
dotacím zaměstnávají výhradně postižené osoby.]

Vadí mi i to, že pro postižené stále platí
minimální mzda ve výši 8.000 Kč měsíčně,
přestože po nich zaměstnavatel vyžaduje
stejné množství práce, jako od zdravých …