Avatar uživatele
Jitule37

Poradíte? Jak to je, když jsem dlouhodobě nemocná a v říjnu mi končí smlouva?

Dobrý den.

Chtěla jsem se zeptat, jak to je, když jsem dlouhodobě nemocná a v říjnu mi končí smlouva.

Zajímavá 0 před 3326 dny Sledovat Nahlásit



Odpovědi
Avatar uživatele
Psychotic

Je to tak, že neumíte položit jasnou otázku.

0 Nominace Nahlásit


Avatar uživatele
ivzez

Pracovní poměr sjednaný na dobu určitou skončí uplynutím sjednané doby bez
ohledu na nemoc (nejde o výpověď ze strany zaměstnavatele a před koncem,
který jste si dobrovolně sama sjednala, Vás zákoník práce nechrání).

Nárok na nemocenské budete mít i po skončení zaměstnání – do konce nemoci
nebo do konce podpůrčí doby (podle toho, co nastane dříve).

Podklady pro výplatu nemocenského budete předávat bývalému zaměstnavateli.

Na ÚP se můžete zaregistrovat až po skončení nemoci
(v době nemoci nejste uchazečem o zaměstnání).
_________

Poznámka:

Nejsem si jista, jestli jsem odpověděla na to, nač (z otázky to není zřejmé) se ptáte.
Když tak se ptejte dál v diskuzi pod otázkou (nezakládejte novou, aby byly všechny informace pohromadě).

0 Nominace Nahlásit

Avatar uživatele
gecco

Zřejmě je to tak, jak píšeš…
😉
Pokud se ptáš na to, zda ti může skončit pracovní poměr (smlouva), když jsi nemocná – ano, nemoc nemá na ukončení pracovního poměru na dobu určitou vliv.
Pokud se ptáš na něco jiného, polož otázku tak, aby její smysl byl zřejmý…
😉

0 Nominace Nahlásit

Avatar uživatele
simir7

Skončíš a nemocenská ti poběží dál.

0 Nominace Nahlásit

Avatar uživatele
Kura

V práci automaticky skončíš, ale musíš se jít přihlásit na ÚP ! Nemocenská není zaměstnání a na ÚP dostaneš podporu, nemocenská končí zároveň s pracovním poměrem !

0 Nominace Nahlásit


Diskuze k otázce
Avatar uživatele
ivzez

Nahlásila jsem chybnou odpověď Kury.

Jako důvod nahlášení jsem vybrala:
Chybně formulovaný nebo nesrozumitelný příspěvek.

před 3325 dny Odpovědět Nahlásit
Nový příspěvek