Je zaměstnavatel zodpovědný za to, že jeho zaměstnanci musí pracovat přes čas atd.? Může být i trestně stíhaný?
Původní neotázka
Je zaměstnavatel zodpovědný, může být trestně stíhaný za to, že jeho
zaměstnanci – viz článek
Na idnes o řidičích tramvají v Ostravě, musí pracovat přes čas natolik, že pracují ve stresu a unavení? Řidič přece musí být svěží před nástupem do práce, pokd spal 4 hodiny, jak může řídit, vozit cestující? Ohrožuje tak všechny, ale zaměstnavatel mu to nařídil. Nejde jen o řidiče dopr.pr. Způsobí-li nehodu, zaviní smrt, zranění z důvodu přikázaně práce navíc a on je unavený, co za to sklidí boss?
Je zaměstnavatel zodpovědný za to, že jeho zaměstnanci musí pracovat přes čas? Nebo může být i trestně stíhaný?
| Zajímavá 2Pro koho je otázka zajímavá? annas, gecco před 2790 dny |
Sledovat
Nahlásit
|
Nejlepší odpověď
Ano, může být zodpovědný, pokud překročí ustanovení Zákoníku práce. Tam je jasně stanoveno kolik hodin přesčasů měsíčně může přikázat a po jaké době musí následovat přestávka. Řidič může taky jízdu odmítnout, pokud není fit. To by jinak porušil zákon on. Jaká je ale praxe nevím, bojím se že se to moc nedodržuje.
|
4Kdo udělil odpovědi palec? yuko, Mc Merkurion, zjentek, gecco
před 2790 dny
|
0 Nominace Nahlásit |
Otázka nemá žádné další odpovědi.
To jsem se jen tak zamyslela po přečtení článku na idnes o nedostatku řidiců tramvají v Ostravě.
Kdyby v Ostravě byly platy jako v ostatních regionech, bylo by řidičů tram dost. A co za to sklidí „boss“? Pokud něco praskne, tak nejspíš zlatý padák.
- Měl by mít člověk, který se už necítí šťastný, (třeba 100 let a více), netrpí nevyléčitelnou nemocí, možnost eutanázie? (14 odpovědí)
- Může mi někdo zabavit boty, protože jsou falešný? (5 odpovědí)
- Z jakého důvodu bylo nutné, aby bylo rodné číslo dělitelné jedenácti? (5 odpovědí)
- Jak obce stanoví, za co bude vybírán poplatek za popelnice? (4 odpovědi)
- Považujete cenzuru na internetu za správnou? Do jaké míry? (14 odpovědí)