Diskuze:
napište první příspěvek
Odpovědi
Podle dohody o pracovní činnosti může zaměstnanec vykonávat práce jen
do poloviny stanovené týdenní pracovní doby. Stanovená týdenní pracovní
doba podle ZP je max 40 hodin, takže na DPČ to může být max 20 hodin.
Pokud jsi zaměstnaný víc týdnů, tak je to pochopitelně násobek. Takže na
rok (52 týdnů) je to max 1040 hodin, na průměrný měsíc 86 hodin.
Doufám, že jsem se na té kalkulačce nepřehmátnul.
|
0
před 4853 dny
|
0 Nominace Nahlásit |
Diskuze k otázce
U otázky nebylo diskutováno.
Nový příspěvek
Zajímavé otázky v kategorii Právo a zákony