Sice nejsem zaměstnancem už mnoho let, ale stále jedná se jedná
o pracovní poměr. I když ne hlavní, takže myslím že ano, může.
Jen nevím, jestli vydá potvrzení 2×. Pro HPP a pro DPP.
A tím potvrzením kvůli nemoci myslíš vystavení potvrzení o pracovní
neschopnosti?
0
před 2008 dny
|
0 Nominace Nahlásit |
… pokud je zaměstnancem, může po něm chtít zaměstnavatel samozřejmě důkaz o nemoci jako omluvu absence …
0
před 2008 dny
|
0 Nominace Nahlásit |
I v případě, že pracuje na DPP, je každý zaměstnanec povinen doložit nemoc uvést důvod své absence a v případě potřeby jej podlložit potvrzením lékaře.
0
před 2006 dny
|
0 Nominace Nahlásit |
U otázky nebylo diskutováno.
Nový příspěvek