Je zaměstnavatel povinen zajistit oběd pro cca 8 zaměstnanců, když není v okolí žádný obchod?
pracujeme na směny a nemáme možnost nikde zakoupit svačinu či oběd, jídlo si nosíme z domova, je zaměstnavatel povinen zajistit jídlo, prý nemáme nárok ani na stravenky, děkuji
| Zajímavá 2Pro koho je otázka zajímavá? ivzez, marci1 před 2415 dny |
Sledovat
Nahlásit
|
Nejlepší odpověď
Ne, není. Je povinen zajistit pouze přestávku na stravování a oddech.
🙂
„Zaměstnavatel je povinen podle zákoníku práce umožnit zaměstnanci
stravování (přesněji přestávku na oddech a stravování). Pokud se
rozhodne zaměstnancům poskytovat i příspěvky na stravování, učiní tak
dohodou v kolektivní smlouvě nebo vnitřním předpisem (směrnicí).“
https://www.prispevky.cz/zamestnanci/prispevek-na-stravovani
|
6Kdo udělil odpovědi palec? ivzez, Mc Merkurion, Lamalam, da ny, dubraro, independent
před 2415 dny
|
0 Nominace Nahlásit |
Další odpovědi
Ne, zaměstnavatel není povinen zaměstnancům zajišťovat stravování.
Podle zákoníku práce je zaměstnavatel povinen zaměstnancům
nejpozději po šesti hodinách nepřetržité práce poskytnout přestávku
na oddech a jídlo v délce 30 minut (umožnit se najíst).
Přestávku je možné i rozdělit, nemusí jít o 30 minut najednou.
Dobu čerpání přestávky určuje zaměstnavatel.
Stravenky jsou benefit (nikoliv nárok),
který zaměstnavatel může poskytnout.
| 0 Nominace Nahlásit |
U otázky nebylo diskutováno.
Nový příspěvek- Jak je to nyní s rovnoprávnými platy žen a mužů? (8 odpovědí)
- Je možné okamžitě vypovědět dohodu o pracovní činnosti? (2 odpovědi)
- Mohou petice podepisovat mladší 18 let? (3 odpovědi)
- Co dělat, když zaměstnanec odmítá nosit pracovní obuv na základě potvrzení lékaře?? (10 odpovědí)
- Jak je to s dohodou o provedení práce? (2 odpovědi)