Údaje pro zaměstnavatele
Dostal jsem předběžný dotazník pro zpracování smlouvy u mého nového zaměstnavatele a k němu bych měl mimo jiné přiložit i tyto věci: kopii občanky, kopii karty peněžního ústavu, kam si přeji zasílat mzdu a potvrzení o přijmech za zdanitelné období běžného roku. Tyto věci nikdo z mých předchozích zaměstnavatelů nevyžadoval. Jsem povinný je předložit? Děkuji
ohodnoťte nejlepší odpověď symbolem palce
| Zajímavá 1Pro koho je otázka zajímavá? tom004 před 4655 dny |
Sledovat
Nahlásit
|
Odpovědi
Podle mne,na to právo nemá.Stačí ten dotazník.Občanku si může ověřit při podpisu smlouvy,na kopii platební karty už vůbec žádné právo nemá.A co se týká čísla účtu,pokud budu chtít peníze posílat na účet,sdělím ho rovněž při podpisu smlouvy.Ale pořád ještě platí,že pokud si zaměstnanec přeje výplatu v hotovosti,musí mu být takto vyplácena. Já bych žádné takové údaje dopředu neposkytl.Přijmout Tě nemusí,tak nemají ani právo mít možnost disponovat takovými údaji.
|
0
před 4655 dny
|
0 Nominace Nahlásit |
U otázky nebylo diskutováno.
Nový příspěvek- Dosáhli jste svého vysněného zaměstnání, které jste si přáli už jako děti? (12 odpovědí)
- Čím vším jste chtěli být a co se vám nepovedlo? (14 odpovědí)
- Jaké údaje může požadovat zprostředkovatel práce do zahraničí při uzavírání smlouvy se zájemcem? (2 odpovědi)
- Je možné vstoupit do Armády České republiky bez řidičáku? (3 odpovědi)
- Proč firmy neřeknou na rovinu, že osobu, která reaguje na jejich inzeráty, nepřijmou? (5 odpovědí)