Mohla by Evropská unie prodloužit pracovní dobu?

V zemích EU mají rozdílnou délku pracovní doby, můžete si projíot odkazy. a srovnat.

htps://www.go­ogle.com/sear­ch?client=fire­fox-b-d&q=délka+pra­covnoí+doby+v+ze­mích+EU

"Je zjištěné, že kdo pracuje méně hodin za týden, stihne toho za hodinu udělat podstatně více.

Nejvyšší produktivitu práce v EU mají země s nejkratším pracovním týdnem. Země s nižší produktivitou si snížení pracovních hodin jednoduše nemůžou dovolit."

Je vidět, že délka pracovní doby je určená v každém státě jinak , u nás je vše zachycené v zákoníku práce.

--
Jak jste na to přišel, že by se prodlužovala pracovní doba? Z čeho vycházíte?

Spíš se hovoří o zkracování pracovní doby vlivem umělá inteligence a také se praktikuje pružná pracovní doba či práce z domu.

Upravil/a: annas

V zásadě ani stát jen tak nečiní, dokonce ani neurčuje nikomu pracovní dobu. Ta je dána dohodou mezi zaměstnanci a zaměstnavateli smlouvou.

EU jsou přece právě ty státy dohromady (to není žádná organizace mimo ně, to jsou právě zástupci členských států), takže pokud se na tom ty státy dohodnou, tak ano. Na takové upravě se ale členské státy nedohodnou, to je snad předem jasné, to by bylo v kterékoliv zemi politicky neprůchodné.

Upravil/a: quentos

Ne.
K tomu EU nemá kompetence.
Australští vědci tvrdí, že po 40 roku věku člověka klesá jeho pracovní výkonnost
a z hlediska zdraví, byla by pro člověka ideální 6h/den pracovní doba.
Některé státy EU uvažují o zavedení 4 pracovních dnů v týdnu.
Evropská pracovní síla je „drahá“ (i přes rozdíl v jednotlivých zemích),
na to, aby byla zavedena např. 16 h pracovní doba.
V mnoha zemích EU jsou silné odborové organizace.....
Kratší pracovní dobou je možné snížit i nezaměstnanost, bohužel často i příjmy.

Pravda je taková, že mnoho lidí (státú EU) pracuje v přesčasech, nebo má
2 – 3 zaměstnání (HPP, OSVČ + dohody). Dobrovolně pracují 7 dní v týdnu.
Někdo „musí“, aby zvládl pravidelné finanční měsíční výdaje/náklady. Jjiný z důvodu vylepšení finanční situace. OSVČ jsou mnohdy zvláštní kapitola, pracují 16
a více hodin denně.

Ne, protože délka pracovní doby není stanovena žádný evropským právním předpisem.
Naopak EU nám prodloužila dovolené: po schválení směrnice 2003/88/EC, kterou byly v EU zavedeny 4 týdny placené dovolené, musel být upraven český zákoník práce (§213).