Nejlepší odpověď
Pokud zněla domluva tak, že vám zavolá zda vás přijali nebo ne, ale neozývá se, ozvala bych se já. Co na tom? Ostatně nikdy není špatné ujistit se, zda máte ještě nějaké sance či nikoli. Naopak. Vypadá to, že máte skutečný zájem. Navíc mohl jen zapomenout zavolat. Jsme jen lidé.
| 0 Nominace Nahlásit |
Další odpovědi
Proč by ne? Nejedná se o vměšování, ale o vlastní zájem, nejen že
chceš vědět, jak je to s prací, ale taky chceš vědět, proč nezavolal.
Taky mohl jen zapomenout. Jde o tebe, takže žádné vměšování ani
vnucování se. Chyba je z jeho/jejich strany, máte něco dohodnuto a to se
neruší tím, že se v domluvenou dobu neozval.
Zavolat tam je na místě.
Upravil/a: UPhelp
| 0 Nominace Nahlásit |
„Vměšovat se zaměstnavateli o pracovní místo“ je naprosto tragická
formulace. Nauč se ty termity!
„Vměšovat se“ můžeš „do něčeho,“ ne „o něco,“ to za prvé.
A za druhé „vměšovat se“ znamená strkat rypák do cizí záležitosti,
po které ti vůbec nic není, což, jak se zdá, nelze říci, pokud jde
o pracovní místo, o něž se ucházíš :)
- Dosáhli jste svého vysněného zaměstnání, které jste si přáli už jako děti? (12 odpovědí)
- Čím vším jste chtěli být a co se vám nepovedlo? (14 odpovědí)
- Jaké údaje může požadovat zprostředkovatel práce do zahraničí při uzavírání smlouvy se zájemcem? (2 odpovědi)
- Je možné vstoupit do Armády České republiky bez řidičáku? (3 odpovědi)
- Proč firmy neřeknou na rovinu, že osobu, která reaguje na jejich inzeráty, nepřijmou? (5 odpovědí)