Diskuze:
napište první příspěvek
Nejlepší odpověď
Ne, ale zaměstnavatel vám strhne např.:
sociální pojištění 8% z částky 4500Kč a víc se doplácet nemusí.
Na zdravotní je to jinak, tam vám strhne 4,5% z částky 4500 a potom 13,5%
z částky mezi minimální mzdou a hrubou mzdou-tedy v tomto případě
3500Kč.
| 0 Nominace Nahlásit |
Další odpovědi
Diskuze k otázce
U otázky nebylo diskutováno.
Nový příspěvek
Zajímavé otázky v kategorii Vzdělání a práce
- Dosáhli jste svého vysněného zaměstnání, které jste si přáli už jako děti? (12 odpovědí)
- Čím vším jste chtěli být a co se vám nepovedlo? (14 odpovědí)
- Jaké údaje může požadovat zprostředkovatel práce do zahraničí při uzavírání smlouvy se zájemcem? (2 odpovědi)
- Je možné vstoupit do Armády České republiky bez řidičáku? (3 odpovědi)
- Proč firmy neřeknou na rovinu, že osobu, která reaguje na jejich inzeráty, nepřijmou? (5 odpovědí)