Historie úprav

da ny

Odpověděl/a – 20.únor 9:47

„Peníze bych za ty knihy nedal, mají i ve městě a …“
Dotaz je zmatený, jak píše elkon!
Těžko odhadovat, oč Vám vlastně jde.....

Utratil/zaplatil jste za knihy 1 700 Kč.

Chybí bližší údaje o stravenkách!!!
Jaká forma je u vašeho zaměstnavatele zavedena.
V jaké jsou hodnotě.
Kolik korun, Vám zaměstnavatel strhne za 1 stravenku.
Situaci už nesleduji.
Bylo pravidlem, že na celkovou hodnotu stravenky, zaměstnavatel mohl přispět 55% (aby mohl dát
do nákladů, vyšší částku by musel dát z vlastní kapsy…).
45% hodnoty stravenky se strhával (přispíval si ), ze mzdy zaměstnance.
My jsme měli stravenkový paušál.
Tzn., že jsme (podle výše úvazku), dostali ke mzdě,
na účet peníze. Ty se nedaní.
Někde jsou karty, nebo papírová stravenka.

Z toho vyplývá, že teoreticky, byste mohl ke své útratě
připočítat 45% hodnoty Vaší stravenky.
Příklad:
(1 700 + 765 (45%) =2 465 Kč)
Zaplatil jste 1 700 Kč.
Vydal za knihy 2 465 Kč.765 Kč, Vám mohlo být,
v některé z mezd strženo, pokud máte stravenky delší čas.
Nebo v předcházejícím měsíci ve mzdě 😉

da ny

Odpověděl/a – 20.únor 9:52

„Peníze bych za ty knihy nedal, mají i ve městě a …“
Dotaz je zmatený, jak píše elkon!
Těžko odhadovat, oč Vám vlastně jde.....

Utratil/zaplatil jste za knihy 1 700 Kč.

Chybí bližší údaje o stravenkách!!!
Jaká forma je u vašeho zaměstnavatele zavedena.
V jaké jsou hodnotě.
Kolik korun, Vám zaměstnavatel strhne za 1 stravenku.
Situaci už nesleduji.
Bylo pravidlem, že na celkovou hodnotu stravenky, zaměstnavatel mohl přispět 55% (aby mohl dát
do nákladů, vyšší částku by musel dát z vlastní kapsy…).
45% hodnoty stravenky se strhával (přispíval si ), ze mzdy zaměstnance.
My jsme měli stravenkový paušál.
Tzn., že jsme (podle výše úvazku), dostali ke mzdě,
na účet peníze. Ty se nedaní.
Někde jsou karty, nebo papírová stravenka.

Z toho vyplývá, že teoreticky, byste mohl ke své útratě
připočítat 45% hodnoty Vaší stravenky.
Příklad:
(1 700 + 765 (45%) =2 465 Kč)
Zaplatil jste 1 700 Kč.
Vydal za knihy 2 465 Kč.765 Kč, Vám mohlo být,
v některé z mezd strženo, pokud máte stravenky delší čas.
Nebo v předcházejícím měsíci ve mzdě 😉

Kolik si oplatíte za 1 stravenku, zjistíte z výplatnice,
podle počtu vydaných stravenek a hodnoty stravenky, kterou Vám poskytuje zaměstnavatel,