Domnívám se, že zkratka HR vychází z anglického Human Resources, tedy lidské zdroje.
Přeloženo do češtiny by se jednalo o mapování možností
zaměstnanců, vytváření pracovních plánů, stanovování odměn, kultura a
další procesy týkající se zaměstnanců.
V praxi u nás tento model moc nefunguje, neboť nejlepší motivací jsou
peníze a slavní manažeři lidských zdrojů vymýšlejí za těžké prachy
předpisy spíše demotivující.
0 Nominace Nahlásit |
Otázka nemá žádné další odpovědi.
U otázky nebylo diskutováno.
Nový příspěvek